22.00.06 Социология культуры 26.02.2021

Онлайн-«Чеховъ»: новые практики читательских коммуникаций

Автор: Боева Галина Николаевна

Опыт работы одного из досуговых сетевых сообществ по интересам (интеллектуальный клуб «Чеховъ», Санкт-Петербург) на платформах Instagram и Вконтакте интерпретируется в контексте культурных практик повседневности и «культуры соучастия» (Г. Джекинс). Прослеживаются этапы зарождения клуба, его позиционирование, целевая группа, форматы взаимодействия. На примере данного сетевого сообщества показывается, что ценности эпохи постграмотности (М. Маклюэн) не противоречат ценностям эпохи книжной культуры, а виртуальные коммуникации не отменяют тех, которые укоренены в традиционной досуговой культурной сфере. Теоретической основой исследования выступают теория П. Бурдье о борьбе агентов в социальном пространстве, а также отдельные положения отечественных ученых (Б. М. Эйхенбаум, Ю. М. Лотман).

Ключевые слова: виртуальность, сетевые сообщества, клуб, коммуникация, чтение, досуг, «культура соучастия», постграмотность.

Для цитирования:
Боева, Г. Н. Онлайн-«Чеховъ»: новые практики читательских коммуникаций // Гуманитарная парадигма. 2020. № 4 (15). С. 78–85.

Полный текст: http://humparadigma.ru/art/2021/02/06-Boeva.pdf

22.00.06 Социология культуры 26.03.2020

Экспрессивный потенциал окказиональных образований (на материале крымских медиа)

УДК 81’373.43:070

Автор: Ачилова Елена Леонидовна, Регушевская Ирина Анатольевна

В статье рассматриваются окказиональные образования, встречающиеся в медиатекстах региональных крымских СМИ. Уделяется внимание наиболее распространённым способам описания социально-политической действительности в массмедийных текстах. Анализируются основные способы образования окказионализмов, описываются наиболее продуктивные модели их создания. Даётся оценка окказиональной лексике как индикатору возможностей системы языка, имеющей большой потенциал.

Ключевые слова: окказионализм, медиатекст, языковая игра, словообразование, прецедентный текст.

Для цитирования:
Ачилова, Е. Л., Регушевская, И. А. Экспрессивный потенциал окказиональных образований (на материале крымских медиа) // Гуманитарная парадигма. 2019. № 4 (11). С. 51–58.

Полный текст: http://humparadigma.ru/art/2020/03/06-Achilova_Regushevskaya.pdf

Сельские школы Таврической губернии в дореформенный период

УДК 908:37.018.523 “18” (470.75)

Автор: Громова Наталья Фёдоровна

В статье представлена характеристика периода формирования в Таврической губернии сельских школ, рассмотрены особенности и отличительные черты процесса создания первых учебных заведений в селах Крыма и Северной Таврии. На основе архивных материалов и посредством аналитико-синтетического (выявление, систематизация и обобщение фактов), сравнительно-исторического и статистического методов показан начальный этап истории сельских школ Таврической губернии в дореформенный период (до 1864 г.). В данном исследовании освещена роль Министерства государственных имуществ Российской империи в создании первых сельских школ в Крыму и Северной Таврии, рассмотрена специфика школ для разных групп сельского населения, проанализированы особенности организации в них учебной и воспитательной работы. В статье нашли отражение статистические данные о динамике развития сельских школ, их количестве, численности учащихся и учителей.

Ключевые слова: сельские школы, государственные крестьяне, Министерство государственных имуществ, учебный и воспитательный процесс.

Для цитирования:
Громова, Н. Ф. Сельские школы Таврической губернии в дореформенный период // Гуманитарная парадигма. 2018. № 3 (6). С. 48–62.

Полный текст: http://humparadigma.ru/art/2018/09/paper6.pdf

22.00.06 Социология культуры 25.09.2018

О соотношении понятий «организационная культура» и «корпоративная культура»

УДК 008

Автор: Сметанина Мария Дмитриевна

В статье представлены точки зрения исследователей о сопоставимости понятий «организационная культура» и «корпоративная культура» и выявлены общие сущностные признаки рассматриваемых понятий.

Ключевые слова: организационная культура, корпоративная культура, отношения между понятиями, существенные признаки.

Для цитирования:
Сметанина, М. Д. О соотношении понятий «организационная культура» и «корпоративная культура» // Гуманитарная парадигма. 2018. № 3 (6). С. 63–69.

Полный текст: http://humparadigma.ru/art/2018/09/paper7.pdf